澎湃新聞記者 鐘煜豪
安徽蕪湖，浩浩長江自城西南向東北緩緩流過。稍早前，中國共產黨蕪湖市第十一次代表大會宣告閉幕。黨代會報告在回顧和肯定過去五年成績的同時，也看到了工作中存在的問題和不足。黨代會之前蕪湖市委“開門問計”，拋出“十道題”邀請市民和網友作答，得到熱烈響應。十多天時間，留言迅速漲至4千多條，大家紛紛“拍磚”、吐槽、找問題，為蕪湖發展建言獻策。而對蕪湖市委來說，直面問題，就是鞭策前進的動力。站在長三角一體化發展的風口上，蕪湖先後打出一系列發展“組合拳”：創新推行1%工作法、暢聊早餐會等涉企服務措施，實施“紫雲英人才計劃”，組建全省首個人才發展集團，努力打造新思路的試驗地、新事物的生發地、新產品的首發地。蕪湖，這座長江邊的城市再次迎來發展的機遇。集民智需要指出的是，這份黨代會報告是開門問策、集思廣益的結果。在大會召開前夕的9月11日，蕪湖市委書記單向前以個人名義在網上發出“喜迎黨代會、共答十道題”的邀請，誠邀廣大市民和網友建言、吐槽甚至“拍磚”。“十道題”包括：“對標先進差距在哪裏？”“人民城市如何彰顯人情味、煙火氣？”“營商環境如何優化？”“如何塑造城市高顏值？”“說說您的煩心事。”“當前蕪湖幹部隊伍中有哪些突出的作風問題需要解決？”……涵蓋了城市能級提升、抓改革促開放、幹部作風建設等各個方面，多為市民關心關註的話題。蕪湖市委“開門問計”辦會，號召網友集思廣益，這則邀請得到熱烈響應，十多天時間，留言迅速漲至4千多條。其中，還有當地較為有名的十位網友，聯名寫作“萬言書”作答“十道題”。不過， 正如蕪湖新聞網評論文章所說的，從這次“共答十道題”活動的留言也可以看出，市民和網友在肯定成績的同時，依然有很多話想講，很多“槽”想吐，甚至很多“磚”想拍！文章稱，好在市委清醒地認識到工作的不足，敢於自亮短板、自揭弱項。這種實事求是精神，有助於我們在下一個五年持續不斷地補短板、鍛長板！敢作為頗有感觸的還有三只松鼠股份有限公司黨委書記潘道偉。1.3萬字的蕪湖市黨代會報告，昵稱“鼠政委”的潘道偉反復看了三遍。他說，讀完後，就像吃了一碗“蕪湖大米”飯，感覺充滿了力量。看到蕪湖過去五年所取得的來之不易的成績，仿佛化身成一只“蕪湖螃蟹”，有一種“橫著走”的自豪感。報告又清醒指出當下存在的問題和不足，難免有一種吃了一顆“青梅”後湧上心頭的一絲酸楚，但一憧憬蕪湖的美好未來，省域副中心、人民城市的新起點，更是信心百倍，馬上抓一把“堅果”塞到嘴裏，匯聚智慧奮鬥再出發！蕪湖大米、蕪湖螃蟹、蕪湖青梅和三只松鼠堅果，都是蕪湖特有的具有地方標識性的產品，也都寫進了這次黨代會報告中。潘道偉表示，自己用形象、通俗、接地氣的語言表達真切感受，是根據報告的文風現學來的，這份報告的文字“金句”對年輕人“很友好”。今年以來，蕪湖推出了“紫雲英人才計劃”，奮力打造“創業蕪優”之城，在“十四五”期間啟動實施“3113”人才工程，即計劃招引高層次科技人才團隊300個、領軍人才1000名、高端人才10000名，累計引進30萬名大學生，為城市新一輪垂直夯實人才根基。潘道偉進一步建議說，“無中生有的創新精神”是“創業蕪優”品牌的底蘊；實施“紫雲英人才計劃”，則為吸引人才插上了政策的翅膀。下一步我們要思考怎麼吸引年輕人主動留在蕪湖、愛上蕪湖，以“創業蕪優”為品牌流量帶動更多人加入蕪湖的創業大軍。這一方面需要用心打造諸如“1%工作法”“暢聊早餐會”等營商環境品牌，另一方面也需要企業尤其是“城市合夥人”的主動作為。潘道偉所說的“城市合夥人”制度，是蕪湖今年8月份的一項制度創新，首批共誕生了奇瑞汽車、海螺水泥、安徽師範大學、三只松鼠、深圳華強等十位“合夥人”，以此為抓手推動有影響力的企業、高校等與蕪湖共建共促共榮，“有事互幫襯、遇事好商量”，努力實現資源共享、合作共贏。在本次黨代會召開前的9月15日，蕪湖市委黨代會報告起草組特地召開會議，征求了蕪湖建設“城市合夥人”的意見建議。那次會上，潘道偉代表企業、行業所提的幾點意見，在報告修改中都得到體現，分別是報告第15頁農業提質增效中增加了“堅果”、第16頁鄉村建設中增加“發展農村電商”、第18頁推進更深層次改革中增加“堅持包容審慎監管”等內容。值得一提的是，五年來，蕪湖市的地區生產總值由2457.3億元提升到3753億元，年均增速7.8%，增速位居長三角前列，經濟總量在全國地級市排名從75位上升到57位，城市創新力躍升長三角第九，先後三次榮膺全國文明城市，四次獲評全國人居環境範例獎。不過，安徽“第二城”的位置，蕪湖這幾年坐得不安穩。2020年蕪湖GDP總量占合肥的比重為37.4%，與2015年（43.4%）相比，差距擴大了6個百分點。而在蕪湖身後，“攪局者”滁州已步步逼近，2020年GDP占蕪湖的比重為80.8%，與2015年（53.1%）相比，差距縮小了27.7個百分點。誌在打造安徽省域副中心的蕪湖，打出了一套包含上述舉措在內的“組合拳”。這讓潘道偉這樣的創業者有感而發：報告中寫道蕪湖的城市氣場是“有山有水有文化，大江大湖大夢想”。我想說，在我們創業者看來蕪湖更是“能包能容能創新，敢想敢幹敢作為”！再出發“全市黨員幹部必須強化爭創一流的勁頭，進一步解放思想、放寬眼界，跳出蕪湖看蕪湖，學習合肥、追趕合肥，對標滬蘇浙，幹就幹到最好，做就做到一流。”“必須強化主動擔當的意識，把全部心思用在幹事創業上，把全部精力用在推動發展上，把全部智慧用在破解難題上，主動去當‘熱鍋上的螞蟻’，錘煉鐵一般的責任擔當，永葆火一樣的奮鬥激情。”這些表述，均出自《中國共產黨蕪湖市第十一次代表大會關於十屆市委報告的決議》。《蕪湖日報》文章稱，面對新征程中的各種風險挑戰，面對日益激烈的區域競爭，要敢於鬥爭、善於鬥爭，始終保持“越是艱險越向前”的英雄氣概、“敢教日月換新天”的昂揚鬥誌，矛盾困難面前敢於迎難而上，危機挑戰面前敢於挺身而出，努力蹚出一條新時代蕪湖改革發展的新路。單向前在黨代會報告“過去五年工作存在的問題和不足”內容中，就明確指出了蕪湖發展面臨的人才不足的弊端——“城市創新人才集聚還不多，尤其是高層次創新創業人才團隊緊缺。”值得一提的是，9月29日下午，在蕪湖市第十一次黨代會勝利閉幕後第三天，市委書記單向前以講授“新學期公開課”形式，與20萬在校大學生展開線下線上交流。單向前說，在蕪湖放飛你們的青春夢想。蕪湖是一座有實力、有誠意、有魅力、有底蘊、有溫度的城市。這裏充滿人情味、充滿書香味、註重打造生活圈。“一名本科生在蕪可享受20萬元補貼，博士生能拿到40萬元。”這堂公開課也正式拉開蕪湖“全國百所高校大宣講”活動的序幕。如果用兩個字概括公開課的觀後感，安徽師範大學學生寧嘉惠的答案是：驚喜！“從沒想過市委書記會來給我們講課，而且內容還十分生動。原來市領導也在關註我們的動態、喜好，覺得很是親切。”寧嘉惠說，歸屬感是選擇一個城市的重要因素，當聽到單書記說“蕪湖的C位永遠屬於你們”之時，自己心下很想成為城市的一份子，同蕪湖同成長、共奮鬥，開創美好未來。這座奮力打造省域副中心的城市，又走上一條新的趕考之路。
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校對：張亮亮